close
博客來e-coupon 人才管理的五大法則
人才管理的五大法則
人才管理的五大法則 評價
網友滿意度：
工作穩定也好一陣子了~
為了多多的提升自己!
我決定多看些書一邊實做來增加
自己的EXP!!
畢竟生活只剩下工作跟消遣果然還是
會覺得有點沒意思啊...
先跟大家推薦我很入迷的~
人才管理的五大法則
裡面的內容讓我躍躍欲試!
完全能體會到開卷有益的FU啊~~
希望推薦的類別也正好是你喜歡的!
順便附上我常用的折價券網站
一起上網充實自己、天天向上吧!
博客來e-coupon傳送門
人才管理的五大法則
本週熱銷商品:
|
夢控師  |
催眠術入門慢性病自療  |
商品金石堂網路書店折價券訊息功能:
商品訊息描述:
還在使用古老、傳統的壓迫手段管理部屬嗎？「人才」是企業最重要的資產，把部屬培養為人才，是經營上的一項重要投資，也是企業得以永續發展的重要關鍵！
本書提出五大法則：一是對部屬的私人生活進行間接管理的「私的法則」；二是透過日常業務進行的「公的法則」；三是具有補充作用的「調整法則」；四是針對弱點加以補救的「內在法則」；五是使部屬發揮潛能的「特殊法則」。其特點是從部屬的內心著手，運用各種培養人才的技巧，使其兼顧人情之常，相信足供各階層管理者作為參考。
身為管理者，如能善用這五項管理法則，必能如虎添翼，帶領部屬更上層樓，共同為開創企業美好未來而努力！
?
商品訊息簡述:
作者： 陳正雄/編著, 林佑農/主編
新功能介紹- 出版社：國家
新功能介紹 - 出版日期：2015/04/01
- 語言：繁體中文
人才管理的五大法則
文章標籤
全站熱搜
留言列表